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亚洲av 内地港漂迁居香港第一关:找到第一份使命有多难
发布日期:2025-06-28 01:02    点击次数:170

亚洲av 内地港漂迁居香港第一关:找到第一份使命有多难

在小红书上搜索“港漂找使命”,你会发现进步1382万条条记王人在诉说着不异的故事:好难!也曾的大厂职工沦落到餐厅打工,数百份简历送达出去却石千里大海亚洲av,即使是港硕毕业生,也要经验数月的煎熬才能凑合“上岸”。这并非个例,而是许多内地港漂的共同逆境。他们大多领有丰富的内地使命教导,满怀憧憬来到香港,却在求职路上屡屡碰壁。为了探究这一风物背后的原因,我相关了三位港漂:黎莉、韩芝如和邓鸣,听他们阐发各自的求职故事。他们的经验大要能为咱们揭开“港漂求职难”的面纱。

香港,好多东说念主心弛神往的方位。但好多从内地来的年青东说念主,他们把这里当成了找使命的战场。看起来光鲜,骨子上挺难的。干事契机未几,内地的使命教导在这里不被招供,嗅觉即是资源分派不对理,挺让东说念主糟心的。

迷失的“金字牌号”

邓鸣在内地作念了好多年建造遐想,手头有不啻一个大型项诡计教导。他心里想着,我方有这样孤单的智商,到了香港这样的海外深广市确定能混得开。可真到了那,他发现情况十足不一样。香港的活儿没假想的多,除了金融、贸易、航运这些大产业,其他行业的契机真未几。公司里的职位就像萝卜坑,坑少东说念主多,竞争那叫个蛮横。

香港经济场合不好,好多公司王人在裁人,腹地东说念主找使命王人难,港漂就更毋庸说了。邓鸣有点儿沉闷,发现香港想眩惑的东说念主要么得能帮大产业,要么我方创业,给香港创造使命契机。可他这样的,即是通过优才辩论或者一年制硕士来港的内地东说念主,并不是香港止境想要的东说念主才。

香港与内地的生意环境和端正存在庞大互异,这也导致内地教导在香港职场上的价值被严重低估。“你原本的教导,在香口岸试官眼里基本为0”,这是三位受访者的共同感受。即使在内地作念到了中高层管理职位,到了香港也很难平直空降到管理岗亭。

香港公司啊,他们认为咱们内地东说念主对腹地市集不太懂,是以不太敢把管理使命交给咱们。是以啊,好多来香港的内地东说念主,也即是港漂,只可先从下层作念起,从新学起。

求职之路的辛酸与无奈亚洲av

黎莉搬来香港,想让孩子上勤学校。丈夫我方开公司,不愁使命,可她得从新找使命。她学历可以,又有HR教导,还学了粤语和英语,本来信心满满。可实践挺给她来了一击。

两个月的时期里,她送达了110份简历,却只取得了3个口试契机,最终找到了一份“没什么门槛”的客服使命。黎莉的经验并非个例,许多港漂王人要送达数百份简历,消费数月时期才能找到使命。

黎莉这找使命啊,一驱动是奔着HR、行政这些对口岗亭去的,自后啊,唯有是办公室里颖异的活儿,她王人知足试试。对通勤距离的条目也缓缓放开了,就想着能早点儿找到个使命。为了提高找使命的得手率,她把求职的平台从几个推广到了通盘能预想的方位,致使小红书王人成了她的求职渠说念。

这事儿吧,黎莉本来也没抱什么指望,效果小红书竟然成了个大巧合,内部的招聘信息,那些公司好像对咱们内地东说念主止境轻柔。

在求职经过中,黎莉还遭逢了年龄和学历的双重逆境。天然香港职场堪称莫得年龄敌视,但在竞争蛮横的初级岗亭上,年青求职者清澈更具上风。她致使被一家中资机构以“年齿太大”为由拒却。此外,高学历也成了黎莉求职的绊脚石。

口试那家学校的行政岗亭时,口试官对她的高学历和初级别职位不太连续。黎莉这才判辨,在香港,高学历并不见得是加分项,有时候致使可能造成减分项。

香港啊,这方位是机遇多如故挑战多呢?你说呢?有的东说念主说香港契机多,契机多啊,各式行业王人有发展空间,止境是金融和贸易,契机确凿不少。可也有东说念主认为是挑战,说香港竞争蛮横,生涯老本高,压力大。各有各的说法,这还真让东说念主纠结。

韩芝如为了感受不一样的生涯,毁灭了广州的高管职位,来到了香港。可没预想,找使命这条路走起来止境不顺。无论她投了若干份简历,无论职位高下,即是莫得一家公司给她发口试邀请。

临了,她不得不依靠内地的东说念主脉关系才找到了一份使命,天然收入和职位王人比不上以往,但她仍是感到相配运道,因为“身边好多东说念主,是莫得东说念主脉的”。

邓鸣则对香港的将来挺飘渺的。他嗅觉一年制的硕士课程根底没达到他预期,内容挺穷苦的,嗅觉学不到啥实用的东西。并且,他学的阿谁专科在香港好像也不太好找使命。

他驱动反想我方的遴荐,并洽商转行到销售或其他“掌合手资源”的职位。

黎莉挺可爱香港何处的职场环境,但她如故想回到我方熟习的HR圈子。是以她业余时期就跑去上了东说念主力资源的培训课,即是为了给我方将来的干事发展打好基础。

三位在香港打六合的港漂,他们的日子过得休止易。这些问题,其实也在指示咱们,香港的经济和招才战略可能需要调换。往常这里契机多,咫尺好像有点不一样了,挑战来了。

港漂们啊,对香港这方位,有东说念主说是机遇,有东说念主认为是挑战,每个东说念主的概念王人不一样。

来吧综合吧

港漂在香港找使命挺难的,我认为除了竞争蛮横、文化互异大这些人人王人知说念的原因,还有像言语欠亨、莫得腹地使命教导啊,还有有时候公司更倾向于腹地东说念主这些。要想破解这些难题,我认为吧,当先得提高我方的专科技能,然后多插足一些腹地行径亚洲av,多意志东说念主,这样能增多我方的曝光度。再即是可以尝试一些培训,提高我方的换取才能,毕竟在香港,言语是挺紧迫的。总之,即是得花时期和元气心灵去顺应,多竭力老是没错的。